디지털 노동의 재구성 : GPT는 인간의 어떤 역할을 대체하는가?
AI는 일자리를 뺏는가, 아니면 ‘일의 정의’를 다시 쓰는가 우리가 지금 ‘일’이라고 부르는 행위는 언제부터 현재와 같은 구조였을까? 대부분의 현대 조직은 ‘일’이라는 개념을 산출물 중심의 반복적 구조로 이해하고 있다. 즉, 무엇인가를 만들고, 제출하고, 결과를 평가받는 과정이다. 이 과정은 근대 산업혁명 이후 분업화와 표준화, 그리고 자동화의 진화 속에서 구성되어 왔다. GPT는 이 구조에 가장 근본적인 질문을 던진다. “사람이 굳이 해야 하는 일이란 무엇인가?” GPT는 단순히 컴퓨터보다 말을 잘하는 프로그램이 아니다. 그것은 언어를 통해 인간이 수행해 오던 판단, 요약, 정리, 창조, 표현의 역할 일부를 예측 기반 생성 알고리즘으로 처리하는 시스템이다. 이 말은 곧, GPT가 인간 노동의 본질..
